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Categoria: Risorse umane

Risorse umane

Piano welfare aziendale: come implementarlo con successo

Piano welfare aziendale. Tre parole che oggi, per un imprenditore, non significano solo “benefit ai dipendenti”. Ma molto di più. Un piano […]

20/05/2025
Risorse umane

Servizio HR outsourcing: come funziona e perché può migliorare la gestione della tua azienda

Il servizio HR outsourcing è una delle leve più efficaci per semplificare la gestione aziendale. Soprattutto in contesti complessi o in crescita. […]

20/05/2025
Risorse umane

HR Temporary Management: soluzione flessibile per le PMI

Se hai bisogno di rafforzare la gestione delle risorse umane, ma non hai il tempo (o il budget) per assumere un HR […]

20/05/2025
Risorse umane

Valutazione performance dipendenti: guida pratica agli strumenti efficaci

Come capire se un collaboratore sta davvero contribuendo alla crescita dell’azienda?Come individuare chi cresce, chi ha bisogno di supporto, chi potrebbe dare […]

20/05/2025
Risorse umane

Incentivi per Assunzioni e Tirocini per assunzione Svantaggiati 2025

Per supportare le imprese e favorire l’occupazione di soggetti svantaggiati, il PR FSE+ Abruzzo 2021-2027 ha introdotto incentivi all’assunzione mirati, con finanziamenti […]

10/03/2025
Risorse umane

Assessment Aziendale per le Risorse Umane

L’assessment aziendale è un’analisi approfondita delle strutture organizzative, dei processi interni e della gestione delle risorse umane. Questo processo fornisce informazioni strategiche […]

27/02/2025
Risorse umane

Analisi del Clima Aziendale: svelare il potenziale nascosto del team

Ogni azienda possiede risorse inespresse e talenti nascosti che, se opportunamente valorizzati, possono diventare leve strategiche per il successo, e il clima […]

27/02/2025
Risorse umane

Come creare una Cultura Aziendale positiva in azienda con la Formazione

La cultura aziendale (positiva) rappresenta l’insieme di valori, comportamenti e pratiche che favoriscono un ambiente di lavoro positivo e produttivo. I dipendenti, […]

21/10/2024
Risorse umane

Welfare e Wellbeing: Migliorare il Benessere Aziendale attraverso la Formazione

La Formazione aziendale migliora sia welfare aziendale che wellbeing, due degli elementi essenziali per garantire un ambiente di lavoro positivo e produttivo. […]

21/10/2024
Risorse umane

Fondo Nuove Competenze 2024: guida al bando per formazione

Il Fondo Nuove Competenze 2024 rappresenta un’opportunità strategica per le aziende e gli imprenditori che desiderano migliorare l’efficienza del proprio business attraverso […]

25/09/2024
Risorse umane

Gestione Trasferte e Note Spese: Ridurre gli Errori e Migliorare la Tracciabilità

La gestione delle trasferte di lavoro e le relative è una delle aree in cui possono avvenire più errori e problematiche, perché […]

25/09/2024
Risorse umane

Elaborazione Payroll “end-to-end”: la Soluzione Completa per la Gestione delle Buste Paga

L’elaborazione payroll “end-to-end” rappresenta una soluzione completa che copre tutte le fasi di questo processo, riducendo l’onere amministrativo e migliorando l’efficienza operativa.  […]

25/09/2024
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